2015年办公室上半年工作总结

　　范文一：

今年以来，我办在旗委、旗政府的正确领导下，认真贯彻落实旗委十四届十次全委(扩大)会议精神，积极开展党的群众路线教育实践活动，稳步推进“智慧伊金霍洛”各项工作，推动电子政务建设工作，较为圆满的完成了上半年各项工作任务。现将我办20xx年上半年工作总结及下半年工作计划汇报如下。

一、20xx年上半年工作总体情况

(一)党的群众路线教育实践活动扎实开展

自党的教育实践活动正式启动以来，我办结合“书记行动”指导意见，利用信息化部门特点，自主研发了考勤与任务分工管理系统，实现了对干部职工考勤和任务分工“2+1”管理，有效解决了“四风”突出问题。紧紧围绕规定学习篇目和重点学习内容，累计集中学习时间达8天11个专题，撰写学习体会19篇，组织5场专题学习讨论。主动联系服务群众，走进基层、深入群众，采取多种形式广泛征求服务对象、“智慧伊金霍洛”项目共建单位、社区和市民朋友的意见建议，共征求意见49条，其中，立行立改9条，限时整改14条。同时扎实抓好制度“废改立”，整改制度19项，新增制度6项，使教育实践活动更加鲜活、接地气，让群众更加满意。

(二)智慧城市建设稳步推进

围绕“智慧伊金霍洛”工程，加强项目监督管理力度，稳步推进智慧城市建设。20xx年“智慧伊金霍洛”工程续建项目共5项。截至目前，视频资源整合平台完成了林业局、创业大厦384路新增视频信号的接入，该平台已完成视频信号接入共计2510路，视频监控覆盖主城区19平方公里。智能交通项目已完成2处停车诱导，4处诱导屏，12处电子警察，19处微波检测，34处信号机安装工作，软件系统功能正在进一步完善测试中。政府门户网站及其网站群建设升级项目主网站(伊金霍洛之窗)已上线，64个子站均已建成，54个子站已正式上线。地理空间框架建设项目已完成主城区32平方公里的测绘及三维界面的制作等工作，收集整合28个部门的地理空间数据，初步建成了三大平台(公共服务平台、数据管理平台、数据运维平台)和九大应用系统(电子地图网、旅游、林业、三维、政务决策、地下管网、规划、体育、区划地名管理地理信息系统)。人口基础信息资源库建设项目正在进行初验前的准备工作。

(三)信息化服务水平逐步提升

联合网络公司、移动公司、联通公司和电信公司制定了全旗统一的新建住宅小区弱电建设规范，并逐步组织开展全旗住宅小区弱电工程验收工作，初步建立了住宅小区弱电工程监管机制。同时，大力整治住宅小区架空线缆、借用雨污等其他管道乱穿线缆等问题，截至目前，已完成了金辉小区弱电线缆的整合工作。强化国有通信管网统一管理力度，验收并接收旗住建局、旗宏泰城投公司建设的通信管网共计12.7公里。继续推进办公网络无间断维护服务制度，节假日安排工作人员为党政大楼和创业大厦工作单位的办公网络提供全年无间断维护服务，保障8小时外的办公网络畅通。

(四)电子政务应用创新服务

自主研发了“高效工作台账”，全面实现了工作任务的分解、细化，大幅提升了办公效率。同时，将考勤机与高效工作台账系统结合起来，实时反映干部职工的在岗状况，任务分工和责任时限，实现考勤管理和任务分工动态化、可视化管理。根据实绩考核办的相关要求，研发了“伊金霍洛旗实绩考核日常监控系统”，将所有考核单位按共性目标和专项目标进行划分，考核单位可实时上报考核目标的完成情况，实现考核工作的常态化、制度化和具体化目标。目前，该系统已完成了框架搭建等工作，软件功能在进一步完善中。伊金霍洛旗远程考勤系统项目进行招标前的准备工作，该项目的建设将实时了解各个单位的考勤情况，获取所有人的出勤明细信息，有效地提高行政效能，使干部职工的纪律管理走上科学化、规范化轨道。

二、存在问题

1、各项目建设预算资金严重不足。“智慧伊金霍洛”工程共实施11个项目，总投资达1.8亿元，累计完成投资5695.7万元，20xx年仅支付320.9万元。20xx年未安排预算资金。目前，资金短缺已成为项目推进的最大障碍。

2、建成应用系统推广难。人们习惯于传统办公方式，应用系统建成后，不能从传统的办公状态进入到网络化、信息化办公的角色中，导致新建应用系统不能充分发挥高效工作效率的目标，推广应用困难，信息化建设成果落不到实处。

3、共享机制建立困难。大部分横向部门电子政务发展相对落后，信息共享程度较低。各单位网络建设条块分割，各个平台之间不能互联互通，信息资源收集、加工和整理工作不够规范，导致信息共享程度不高，资源共享机制建立困难。

三、20xx年下半年工作部署

20xx年下半年，我办将突出重点抓住关键，努力提升单位内部建设，大力推进城市信息化建设和管理，强化数据资源整合，进一步加快智慧伊金霍洛各项工程建设进度。

(一)加强信息化队伍建设

以党的群众路线教育实践活动为契机，采用多种形式扎实推进组织活动，不断加强队伍思想道德和纪律教育，充分发挥党员先锋模范带头作用。以党群工作推动机关信息化工作，全力打造“廉洁、勤政、务实、高效”的信息化队伍。

(二)提升信息化服务水平

完善创新学习平台，充实资料库内容，不断强化干部专业知识学习，提升干部工作服务水平。走进社区，丰富社区群众的精神文化生活，推进社区信息化服务与建设，为社区群众举办计算机培训活动，进一步提高社区群众的信息化意识和能力素养。进一步完善、规范全旗住宅小区综合验收工作，加大住宅小区架空线缆、借用雨污等其他管道乱穿乱放弱电线缆的整治力度。

(三)强化已建成系统深化应用

大力推进无纸化办公系列系统深化应用，广泛应用高效工作台账、实绩考核日常监控系统等创新成果，提高办公效率。加强网站群考核力度，强化信息更新监管，突出完善政务信息公开、在线办事、公众参与三大功能，围绕政府重点工作和公众关注热点，积极开展互动交流。

(四)推进共建共享机制

强化行政部门数据大融合，推进部门共建共享机制，最大限度的打破部门间数据壁垒，打造政务“大数据”。加大视频资源整合的力度，逐步完成对全旗所有应用到摄像头的行业和部门的视频资源共享。进一步完善基础数据库建设，围绕人口、地理空间信息，建设集中式基础数据库与分布式专业信息库相结合的政务信息资源共享和开发利用体系。

(五)发挥自主研发优势

利用现有计算机专业技术人员，组建专门的自主研发团队，针对电子政务应用系统、智慧城市建设等相关软件系统进行自主研发，营造良好的创新环境，实现自主创新能力新突破，突显信息化部门特点与优势。

(六)做好续建工程收尾工作

由于今年财政资金紧张，“智慧伊金霍洛”工程在没有新建项目的情况下，将加强续建工程监督管理力度，严格按照程序进行工程质量评定、验收资料归档等工作，确保工程质量，加快推进续建工程的收尾工作。

　　范文二：

今年以来，党政办公室紧贴街道党委、办事处的工作重心，围绕中心，服务全局，以“学习型、服务型、创新型、效率型”办公室为目标，充分发挥协调服务、办会办文、后勤保障等职能作用，不事张扬，埋头苦干，开拓创新，扎实工作，进一步提高办公室工作的制度化和规范化水平，有效地保障了机关正常有序运转。从而保障了党委、办事处各项工作的顺利开展和机关的协调高效运转。

一、树立奉献精神，强化服务意识，努力做好协调服务工作

党政办公室的工作就是服务，服务就意味着奉献，没有奉献精神，没有吃苦耐劳的作风，服务就没有积极性、主动性和创造性，就难 以胜任这项工作。因此，在日常工作上，我们将爱岗敬业，强化责任意识，扎实做好值班等本职工作，作为每一个办公室人员的起码要求，及时上传下达、准确传递各类信息，确保各类紧急性和突发性事件得到妥善处理。在协调服务上，不管事情多繁杂，都努力做到奉献而不索取，耐得住工作清苦，变压力为动力，把心思用在工作上，正确处理名与利、苦与乐、得与失、个人利益和集体利益的关系，努力在平凡的岗位上做出不平凡的业绩，在工作中展现自己的人生价值。

党政办公室工作是一项系统工程，仅仅依靠某个人的力量是远远不够的。在工作中始终坚持树立“一盘棋”的思想，对领导交办的任务及时协调，随叫随办;对多项活动综合权衡、通盘考虑、统一安排，用足内力、巧用外力、形成合力，不断建立健全与各部门有机结合的工作组织体系，逐步形成覆盖广泛、协作配合、高效运作的统筹联动机制;注重摸实情、讲真话，获取第一手材料，增强感性认识，提升理性认识，及时准确地反映机关干部的要求和呼声，把基层干部和广大群众的创造性成果汇总综合，努力做到“服务无遗漏、管理无缝隙”，来客接待服务水平不断提高。

二、严格制度，规范办公室日常工作

今年以来，党政办公室共收文1600余份，发文500多份，筹备各类会议66场次，接待来客80余次，接待来访群众40余人次。在办文、办会、办事等方面，办公室均严格按制度办事，按程序办事，按规定办事，保证了办公室正常、有序、高效运转。办文办会方面：严格遵守有关规定，规范办理程序，提高文稿质量，提高工作效率，并规定了专人负责印信管理和传真收发工作。会务安排、会议材料准备、会场布置等都基本上做到了严谨有序，周密细致。接待来客基本做到了热情周到、有礼、有节;接待群众来访时，做到了有问必答，件件有登记，事事有回音。在后勤管理上，通过采取细化责任、建章立制等措施，努力抓好机关卫生、车辆管理和机关后勤等工作。合理调配车辆，严格遵照公务用车规定安排使用公车，要求司机加强自律和车辆的日常保养、维修管理，保证车辆正常运转;制定措施，对保洁人员严格要求，保证机关卫生、干净、整洁。活动安排方面：办公室制作了请示报告单、公文处理单、会议通知单、活动安排表等一系列活动安排表格，各部门安排的活动、会议必须先向办公室申报。综合协调方面：进一步加强与市直有关单位的联系沟通，加强与周边镇街党政办公室的联系沟通，不断学习先进经验。同时，加强了部门之间的联系沟通，促使各项工作保持步调一致。

三、勤修内功，促进整体素质的提高

今年，办公室狠抓内部建设，勤修内功，不断提高全体人员的整体素质。一是加强学习。学理论、学业务，充分利用各种资料书籍，组织全体人员学习政治理论、业务知识，不断提高全体人员的理论水平和专业知识水平。二是加强实践锻炼。要求全体人员多下社区、居委，多搞调查研究，多写各类文章，使之在工作中学习，在实践中进步。三是加强作风建设。开展了“强素质，树形象”活动，加强了宗旨意识教育，强化求真务实意识，甘于奉献意识，增强了办公室的凝聚力和战斗力。

下步，党政办公室将紧紧围绕街道的各项工作安排和工作目标，团结协作、扎实工作，为确保年度任务的圆满完成，将重点做好以下工作：

(一)进一步提高办文办会水平

进一步提高办文办会质量，确保下半年办文办会从细、从严、周密、高效，严格发文标准，提高发文质量，做到文件的及时收发、传阅、送阅。明确印鉴管理程序，完善使用登记制度，禁止无登记、无审批用印现象。完善各项规章制度，严格按照制度办事，做到收文有规范、办会有制度、办事有纪律，各项工作有章可循、有据可依。

(二)全心全意做好接待工作

要不断加强个人修养，自觉提高接待标准，学习兄弟镇街在接待工作上的先进工作方法，努力适应新形势下接待工作的需要，树立办公室的良好形象。

(三)任劳任怨做好服务保障工作

一如既往地抓好机关的后勤保障工作，为党委、办事处解除后顾之忧，为领导、同事提供良好的工作环境。

下半年，党政办公室将以求真务实、开拓进取的作风，扎实工作、奋发有为，争取更大的进步，为北辛街道经济社会的全面发展作出新的更大贡献。